推荐内容

党委(院长)办公室2017年精神文明建设实施方案

时间:2017-03-21 14:29 来源:办公室 作者:办公室 阅读:
 

  党委(院长)办公室2017年精神文明建设实

 

为全面深入搞好学院2017年精神文明建设工作,根据学院《关于印发<山东服装职业学院2017年精神文明建设工作实施方案>的通知》以及2017年学院第一次宣传工作会议要求,结合办公室工作实际,特制定了党委(院长)办公室2017年精神文明建设实施方案。

一、充分认识搞好精神文明建设的重要性

2011年被评为省级文明单位以来,学院各项工作均上了一个新台阶。在此基础上,进一步推进精神文明建设,将为学院的进一步发展提供有力的精神支撑和智力支持。推进学院精神文明建设,是提高师生员工思想政治素质和道德素质的需要;是促进教职工转变工作作风,提高工作效率,改善校园环境,提升人才培养质量,实现学院健康快速发展的需要。

二、把握精神文明建设的目标和任务

精神文明建设是一项重要的系统性工作,要按照思想教育深入,道德风尚良好;业务工作领先,社会效益显著;学习风气浓厚,文体卫生先进;加强民主管理,严格遵纪守法;环境整洁优美,环保符合要求;组织领导有力,创建活动扎实;履行社会责任,构建和谐社会的省级文明单位建设基本标准,结合学院实际扎实推进。

三、加强精神文明建设工作的组织领导  

为加强对精神文明建设工作的组织领导,办公室成立以主任任组长的2017年精神文明建设工作小组,办公室全体成员为小组成员。办公室秘书科刘田田牵头做好相关工作。

精神文明建设工作与年度考核挂钩,办公室全体成员要把精神文明建设工作摆在重要位置,增强责任意识和主人翁意识,切实把精神文明建设工作落到实处。

 

上一篇:关于报送2017年工作要点的通知
下一篇:关于2017年“清明节”放假的通知
校内链接   党委(院长)办公室 | 组织人事处 | 教务处 | 学院主站 | @2010 山东服装职业学院